水母网1月6日讯（芝罘融媒记者 宋晓娜 通讯员 解雯）近年来，区审计局以打造高素质专业化干部为主线，培养了一支能打胜仗、作风优良的审计铁军，同时也为上级部门输送多名优秀青年干部。为发挥调离干部站位高、视野宽、信息多、能量大的作用，把他们的精神“血脉”留住，区审计局探索建立干部“荣誉调离”制度，通过“一册、一会、一师徒”夯实队伍建设全链条，系牢市区两级感情纽带。

“一册”，即党组织书记代表局党组向调离干部赠送一本光辉历程纪念册，记录他们在审计局工作和生活的点点滴滴，包括工作履历、成绩荣誉、精彩时刻、同事赠言等，小册子承载着满满的回忆，激励他们不忘来时路，时刻心系芝罘审计未来发展。

“一会”，即举办一次“把根留住话友情、携手共进谱新篇”干部“荣誉调离”告别仪式，调离同志分享他们在审计局工作期间的成长经历、工作经验和感想感悟，激励年轻干部加压奋进、担当作为、快速成长。

“一师徒”，即深化“师徒结对”工作，组织局内新入职年轻干部分别与调离干部结成跨市区、跨部门师徒对子，实行“一对一、点对点”工作沟通帮带，在助力审计业务质量提升、优秀审计项目打造和招商工作方面发挥很大作用，收到“不求所有、但求所为”的良好效果。