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卧龙园为企业发展提供法律保障

2019-07-18 10:22:25

来源:水母网   记者 宋晓娜



    水母网7月18日讯(烟台晚报记者 宋晓娜通讯员 李苏乘)为促进辖区企业依法决策、依法治理、依法经营,及时调节劳动纠纷、企业矛盾,努力营造园区企业健康发展的良好法治环境,卧龙园区党工委坚持“党建促司法,司法融党建”的原则,深入开展企业普法送法活动,为企业提供“一站式”“全方位”法律保障。

    围绕提升意识,积极开展普法宣传,园区党工委把企业普法宣传作为企业法律服务的重心,依托园区司法所,积极整合辖区律师事务所法律专家及园区青年先锋队组建卧龙园企业普法宣讲团,定期下沉企业,通过开展每周法律讲堂、法律宣讲面对面、“志愿普法、送法进企”等系列活动,集中对《劳动法》、《劳动合同法》在内的多部法律法规进行宣传,提升了企业经营者和职工的法律意识和法制观念。同时,广泛利用公众号、展板、标语、横幅、宣传栏等宣传教育载体,采取法律图片展览、法律知识有奖问答、张贴发放宣传资料等形式,不断扩大企业法律宣讲覆盖面,提升法律宣讲质量,营造浓厚的法制文化氛围。

    为进一步有效化解企业内部矛盾,园区加大力度,强化企业人民调解工作。今年以来,在党工委牵头下,园区从司法所、群众工作站、劳动保障中心等部所选派骨干,成立了司法调解及咨询工作组,于园区司法所设立办公室,在坚持轮值接访制度,全天24小时接受电话咨询的同时,邀请专业律师每周二来办公室坐班,针对企业职工关心的常见劳动争议及处理方式、薪酬的合理性等法律问题,进行一一解答,现场指导,进一步增强员工运用法律武器维护自身合法权益的法制观念,切实提高企业员工化解矛盾纠纷的技能,也推动了企业经营管理更加规范化,得到了辖区企业、员工的一致点赞。

    针对企业特别是小微企业在经营初期由于缺乏法律知识而导致出现法律纠纷这一问题,卧龙园党工委深入研判、调研分析,探索成立了“企业法治体检服务站”,依托商会平台,邀请法律专家,围绕涉税风险的基本类型与管理技巧、新公司设立的流程及营业执照变更相关政策、企业知识产权管理、企业内外融资风险防范等热点内容定期组织企业家开展专题培训,提高企业负责人懂法用法的能力,有效规避企业发展各类风险。同时,园区党工委也进一步优化服务形式,

    通过企业大走访、企业家座谈等形式,为企业免费提供“一对一”的法律服务,帮助企业分析法律需求、查找风险漏洞,助力企业健康发展壮大。

王雪

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